Mientras el salario mínimo vigente en el país está en 130 bolívares, lo que equivale a US$ 7,24 según la cotización del día del Banco Central de Venezuela.
El año 2023 comienza con una inflación de más de 300 % al cierre del año pasado; cifra que afecta directamente los salarios en Venezuela.
El Observatorio Venezolano de Finanzas (OVF) informó que la tasa de inflación en diciembre de 2022 alcanzó 37,2%, en tanto que la inflación anualizada se cifró en 305,7 %.
Analistas refieren que las aceleraciones de la inflación que se registran desde septiembre de 2022, pudiesen colocar a la economía venezolana ante el peligro de un rebrote hiperinflacionario, que toma fuerza con la sostenida devaluación del bolívar que ejecuta el BCV.
Mientras el salario mínimo vigente en el país está en 130 bolívares, lo que equivale a US$ 7,24 según la cotización del día del Banco Central de Venezuela.
Este ingreso que además es el que perciben los pensionados venezolanos es insuficiente para cubrir el costo de la canasta alimentaria, que se ubicó en diciembre de 2022 en US$ 371, lo que implicó un aumento de 50 %, en términos de moneda nacional.
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Salarios mínimos en Venezuela 2023
Aunque el último aumento del salario mínimo nacional se estableció el 15 de marzo de 2022, el gobierno nacional establece el salarios de los funcionarios de la administración pública a través de una tabla que abarca los distintos escalafones en los organismos gubernamentales.
Sin embargo, en diciembre de 2022, luego de presentado el presupuesto de la nación 2023, trascendieron las estimaciones de los salarios en Venezuela para funcionarios públicos para el 2023 de los 53 órganos que componen el gobierno nacional.
Una nómina de 5.510.711 de personas (incluyendo altos cargos, diputados, magistrados y personal militar) y para la que se estimó Bs 5.120.745.745 para cubrir salarios durante 2023.
Sin embargo, lo hasta ahora develado es que el ajuste hecho del salario promedio para los empleados públicos será de $5, si se calcula al tipo de cambio vigente del16 de diciembre cuando se conocieron detalles de este presupuesto; o de $9,23 si el cálculo es con la tasa de cambio del día en que se presentó la Ley de Presupuesto a la Asamblea Nacional.
- Último aumento 15 marzo 2022
- Dato: No hubo aumento salarial el 1 de mayo del 2022.
- Sueldo Mínimo Básico: (Gaceta Oficial Nro. 6691, Decreto Nro. 4653) Bs. 130,00
- Cestaticket: (Gaceta Oficial Nro. 6691, Decreto Nro. 4654) Bs. 45,00
- Sueldo Mínimo Integral Bs. 175,00
- Sueldo Mínimo Aprendices: (75% del sueldo mínimo básico) Bs. 97,50
- Pensionado: (Artículo 80 CRBV) Bs. 130,00
Salario mínimo en Venezuela en dólares 2022
| Presidente | Sueldo Básico | Tasa | Sueldo Dólares |
|---|---|---|---|
| Nicolás Maduro | Bs. 130,00 | Bs. 4,27 | US$. 30,44 |
Fecha: 15 marzo 2022.
Histórico Salario mínimo Venezuela
- Sueldo Mínimo fijado de manera indirecta por el gobierno nacional: El 21 de noviembre de 1958, la Junta de Gobierno de la República de Venezuela publica en la Gaceta Oficial Nro. 25818, el Decreto Nro. 440, donde se dicta la Ley sobre Contratos Colectivos por Ramas de Industrias, en su artículo 21 se establece que el contrato colectivo en la convención obrero-patronal o el laudo arbitral podrá ser declarado por el Ejecutivo de extensión obligatoria para las demás empresas y trabajadores de la misma rama industrial.
- Sueldo Mínimo fijado por el Gobierno Nacional: El 4 de junio de 1974, el presidente Carlos Andrés Pérez publica en la Gaceta Oficial Nro. 30415 el Decreto Ley Nro. 122, donde fija por primera vez en la historia el salario mínimo nacional de modo directo por el Ejecutivo. En el artículo 1 se fija el salario mínimo nacional en 15 bolívares por jornada diaria de trabajo. Son 450 bolívares mensuales, a la tasa de cambio de Bs. 4,30 por dólar, serían 104,65 dólares como el primer salario mínimo en Venezuela.
- Historia del Cestaticket: El 14 de septiembre de 1998, el presidente Rafael Caldera publica en la Gaceta Oficial Nro. 36538 la primera Ley Programa de Alimentación para los Trabajadores, conocido como Cestaticket.
La primera Ley del Cestaticket era obligatorio para el sector público y privado que tuvieran a su cargo más de cincuenta trabajadores y eran beneficiarios todos los trabajadores que devengaran hasta dos salarios mínimos mensuales, se pagaba como mínimo diario 0,25 U.T. y máximo diario 0,50 U.T. Entró en vigencia el 1 de enero de 1999 para el sector privado y paulatinamente de acuerdo a disponibilidad presupuestaria para el sector público.
En la actualidad, el monto del Cestaticket Socialista es ajustado directamente por el Ejecutivo, al igual que el salario mínimo.
Salarios Venezuela: Pago Pensionados
El pago de las pensiones y jubilaciones está garantizado en el artículo 80 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, en dicho artículo se indica que las pensiones y jubilaciones otorgadas mediante el sistema de seguridad social no podrán ser inferiores al salario mínimo urbano.
Adicionalmente, el gobierno nacional asigna a través del sistema Patria el beneficio de una pensión a aquellas personas que no cotizaron Seguro Social, el monto es le mismo del salario mínimo en Venezuela: Bs. 130.
Hasta la fecha, el gobierno nacional no ha previsto un aumento cercano del salario mínimo. Solo se conoce de una propuesta que el empresariado le entregaría para un aumento considerable del sueldo.